原標題：第78集團軍強化各級首長機關訓練
從理論教室到指揮方艙，從信息化知識講解到一體化指揮平臺操作……連日來，第78集團軍按綱從嚴抓各級首長機關訓練，按照“訓練嚴于部隊、標準高于部隊、考核先于部隊”的理念，培養練兵打仗“領跑者”。
練兵先練將。開訓后，該集團軍各級圍繞“首長機關怎樣成為練兵打仗領跑者”展開討論，大家形成共識：首長機關的每個崗位都與打仗密切相關，每個人必須夯實指揮打仗的能力基礎。首長機關當先鋒、帶頭訓，才能激發部隊訓練熱情。
一級做給一級看，一級帶著一級干。某旅把提高首長機關訓練水平作為實戰化訓練的重要內容。他們對照訓練大綱，查找首長機關訓練中的薄弱環節，分門別類制訂整改措施；注重改善機關干部的知識結構，邀請院校專家為機關干部講解信息化知識，引導大家深化對知識點的理解；針對聯合作戰指揮能力短板，該旅通過集訓授課、考核評比、實際操作等形式，強化首長機關分析判斷、決策處置、組織協調和應變能力。
記者在集團軍本級訓練現場看到，席位上坐滿了鉆研一體化指揮平臺操作運用的機關干部?！皽蕚浯蛘蹋覀兊哪芰λ刭|要跟時間賽跑?！痹摷瘓F軍領導告訴記者，時間不訓夠不放過、內容不到位不放過、質量不過關不放過，是他們打牢訓練根基的硬杠杠。
該集團軍各級還制定首長機關軍事訓練考勤登記、考核成績公布細則，人人建立訓練檔案，全面檢驗首長機關的軍事訓練水平。據介紹，因事務性工作耽誤訓練的機關干部，均按規定“回爐”補訓。（安陽 向勇）
